El servicio municipal Empleo Público tiene como objetivo asegurar una gestión de los mismos de una manera eficiente y profesional.
En tal sentido, este servicio municipal da respuesta a las necesidades y expectativas ciudadanas bajo la realización de las siguientes funciones:
- Selección del personal.
- Coordinación organizativa y espacial de los servicios y su personal.
- Elaboración de organigramas, plantilla y relación de puestos de trabajo.
- Prevención de riesgos laborales de la plantilla municipal.
- Negociación de convenios colectivos y reglamentos de personal.
- Gestión de bolsas de trabajo.
- Planes de Formación Continua.
- Consecución de la calidad y eficiencia de los servicios municipales.
Antonio Ramón Cala Gómez, concejal de Empleo
